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Voraussetzungen für die Lehrlingsausbildung

 

  • Abschluss als Zahntechnikermeister/-in oder Zuerkennung der fachlichen Eignung zum Ausbilden von Lehrlingen
  • Möglichkeit der Vermittlung der Ausbildungsinhalte im Labor (siehe Ausbildungsverordnung)
  • Ausstattung des Labors entsprechend der Empfehlung über die Eignung einer Ausbildungsstätte im Zahntechniker-Handwerk

 

Hinweise zur Bewerberauswahl

 

>> Vom Bewerber einzureichende Unterlagen:

  • Bewerbungsschreiben
  • Lebenslauf
  • Letztes Schulzeugnis
  • Beurteilung durch die Schule
  • Praktikumsbescheinigungen
  • Ärztliches Attest nach JArbSchG (bei Jugendlichen unter 18 Jahren)

 

>> Festlegung eines Anforderungsprofils:

  • in Bezug auf schulische Voraussetzungen
  • sonstige Kenntnisse und Erfahrungen
  • Geschicklichkeit
  • Belastbarkeit im Arbeitsalltag
  • Körperliche und geistige Voraussetzungen
  • Soziale und kommunikative Anforderungen
  • Persönliches Auftreten, Einstellungen

 

>> Standardfragen beim Bewerbungsgespräch:

  • Warum wurde gerade dieser Ausbildungsberuf gewählt?
  • Welche Berufe kämen noch in Frage?
  • Warum hält sich der Bewerber für diesen Beruf geeignet?
  • Welche Vorstellungen hat der Bewerber von dem Beruf?
  • Warum hat er sich gerade in dieser Firma beworben?
  • Welche Schulfächer waren besonders sympathisch?
  • Wie gestaltet der Bewerber seine Freizeit?
  • Wie lange ist die Fahrzeit zum Arbeitsplatz?

 

Gesetzestexte

  • Ausbildungsverordnung (AVO)
  • Berufsbildungsgesetz (BBiG)
  • Handwerksordnung (HWO)
  • amtlich vorgeschriebener Aushang für Gewerbebetriebe (incl. Jugendarbeitsschutzgesetz JarbSchG)

 

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